Järjestelmäkehittäjä .NET
Monet työpaikkailmoitukset sisältävät liian paljon vaatimuksia työhön liittyen. Yritysten tulisi sen sijaan korostaa arvojaan sekä kertoa mitä heillä on yrityksenä tarjota.
Perinteisissä työpaikkailmoituksissa laaditaan pitkä lista vaatimuksia hakijaa kohtaan, sen sijaan että esiteltäisiin yritystä ja sen arvoja. Kuitenkin on tutkittu että kun lähdetään kirjoittamaan työpaikkailmoitusta se pitäisi suunnitella niin että ilmoitus houkuttelee hakijoita hakemaan avointa positiota.
Jos siis halutaan houkutella ne parhaat hakijat, joilla jo on hyvä työpaikka täytyy nostaa esille miten he hyötyvät paikan vaihdoksesta. Silloin tarvitaan houkutuksia kuten kehittymismahdollisuudet, joustavat työajat, innostavia työtehtäviä.
Ei pidä myöskään unohtaa että työpaikkailmoitukset ovat yritykselle tärkeä markkinointikanava. Kirjoitetaan houkuttelevasti ja totuudenmukaisesti työpaikasta ja työstä.
Nämä asiat on tärkeä muistaa ilmoitusta tehdessä:
- Houkutellaan sillä mitä on tarjolla
- Ei keskitytä vaatimuksiin
- Nostetaan yritystä ja sen brändiä
- Selkeytetään ja kerrotaan positiivisia asioita toimenkuvasta.
- Pidetään ilmoitus lyhyenä ja viitataan nettisivuille lisätietoja varten
- Osasto
- Konsultointi
Työpaikka ja tekeminen
Miksi parhaat kyvyt viihtyvät teillä? Kerro, millaista on työskennellä yrityksessänne. Mitä teette työntekijöidenne eteen? Osoita, että pidät huolta tiimistäsi. Työpaikka on enemmän kun työtä ja tekemistä. Teidän ura sivusto tulee olla täysin mobiilioptimoitu ja integroitu sosiaaliseen mediaan (sis. Facebook-sovellus). Kaikki jotta välittyy hyvä ja houkutteleva kuva yrityksestä
About Solteqkoulutus1
Tämä teksti on tarkoitus olla lyhyt yrityskuvaus. Tekstissä esitellään yritys sekä sen tuottamat palvelut ja tuotteet sekä yrityksen kohderyhmät. Tämä teksti on pääosin kuvaileva, ei niinkään myyvä.
Järjestelmäkehittäjä .NET
Loading application form
Already working at Solteqkoulutus1?
Let’s recruit together and find your next colleague.